蘭山人大:列好三張清單,加強代表履職監督

2020年07月21日 15:37 

代表工作是人大工作的重要基礎。蘭山區人大常委會始終堅持代表主體地位,今年的區人代會上,提出了列好“三張清單,強化履職保障優質高效,不斷提高履職主動性和積極性的措施。

  一是建立一張“任務清單。堅持目標導向,圍繞代表履職干什么這一問題,每年出臺一張任務清單。一是基本動作有標準。規定代表全年履職必須達成一全四不少的目標,即全程參加大會不缺席、進站聯系選民不少于1次、學習培訓不少于1天、參與常委會監督議題調研不少于1項、提出代表建議不少于1件。對于未完成基本任務的代表,年底前在代表小組活動時予以通報,并由小組組長約談提醒。二是自選動作有導向。在規范基本動作的基礎上,引導代表圍繞區委“1156工作思路和常委會重要工作主動履職,重點關注民生實事項目、執法檢查、代表建議辦理等事項,積極助推區域經濟社會發展。三是法定動作有保障。全面落實代表向選民報告履職情況制度,要求所有代表每年須向代表小組提交書面履職報告,一屆內必須向原選區選民口頭報告1次;認真落實市人大代表向原選舉單位報告履職情況辦法,

全面推進市人大代表向原選舉單位報告履職情況工作。2020 年按照不低于代表總數 40%的比例,組織代表向原舉單位、原選區進行述職評議,記入代表履職登記檔案。

 二是落實一張“制度清單”。堅持制度建設為先,制訂一張“制度清單”,作為代表履職的路線圖,各鎮街道配套出臺相應的代表履職實施辦法的制度清單,既明晰代表履職的路徑和方法,也使代表履職有章可循、有規可依。本屆以來,常委會堅持“五年一貫”總體部署,推動了相關代表工作制度的有效執行。其中,建立起規范的履職登記制度,設立“一人一冊一檔”,每次活動后向代表寄送履職確認單,并由小組記入在案,督促代表對照“任務清單”,及時參加履職活動。

三是用好一張“評議清單”。堅持實效導向,每年年底,各代表小組匯總履職登記情況,提出年度代表活動清單,組織代表對照活動清單開展履職評議,檢驗履職成效。一是通過個人自評,找出短板弱項。每位代表對照年度代表活動清單,對自己的履職參與情況逐項進行打分,形成履職自評清單。二是通過小組互評,樹立履職標桿。在個人自評基礎上,代表小組召開評議會,由全體成員對履職自評清單逐一進行復核,形成小組評議清單。依得分情況,推薦產生參評年度代表履職積極分子的人選。常委會每年對履職積極分子進行表彰,宣傳履職事跡,樹立履職標桿。三是通過選民眾評,堅定初心使命。實施履職情況公示制,將每名代表的履職承諾、履職評議清單,與身份信息、手機號碼一同公布到選區,結合述職工作開展,組織選民開展評議,評議結果反饋代表本人。通過選民的監督評議,促使代表堅定當代表的初心,不斷增強為民代言的責任感和使命感。俊杰  冬偉 

 

 

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